教育部:不得将毕业院校、是否全日制等作为招聘限制条件!

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党的十九届五中全会强调,强化就业优先政策,千方百计稳定和扩大就业,完善重点群体就业支持体系。促进高校毕业生就业是就业工作的重中之重。2021届高校毕业生就业形势复杂严峻,就业工作任务艰巨。为贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”决策部署,教育部决定实施“2021届全国普通高校毕业生就业创业促进行动”,进一步完善高校毕业生就业支持体系,全力促进高校毕业生更加充分更高质量就业,服务加快构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局。现就有关事项通知如下。

通知要求:树立正确用人导向。抓好中共中央、国务院《深化新时代教育评价改革总体方案》落实落地工作,各省级教育部门要协调和配合有关部门,推动党政机关、事业单位、国有企业带头扭转“唯名校”“唯学历”的用人导向,在招聘公告和实际操作中不得将毕业院校、国(境)外学习经历、学习方式(全日制和非全日制)作为限制性条件,建立以品德和能力为导向、以岗位需求为目标的人才使用机制,改变人才“高消费”状况,形成不拘一格降人才的用人氛围。各地各高校要建立用人单位招聘黑名单制度,将经认定存在就业歧视、欺诈等问题的用人单位纳入黑名单,定期向毕业生发布警示提醒信息。

教育部发布这条通知的初衷是要让企业在招聘时不得将将毕业院校、是否全日制等作为招聘限制条件,因为近几年就业形势严峻,教育部呼吁各个招聘企业给大家一个平等的就业机会和面试机会。

不是说全日制的门槛变低了,关于这个政策肯定很多人有异议,觉得自己辛辛苦苦专接本的全日制还不如一个自考、成考非全日制本科,小通劝大家千万不要钻牛角尖,俗话说上有政策,下有对策,企业招聘的时候还是企业自己说了算的,但是提升自己总没有错的,全日制本科永远是一个找工作的敲门砖。

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